Con la llegada del verano, la contratación experimenta un importante incremento respecto a otras épocas del año. Se reanima así el mercado laboral porque aumentan los puestos relacionados con el turismo y también porque las empresas necesitan cubrir las bajas que producen las vacaciones entre su personal, especialmente en el sector industrial y el sector servicios.
Muchos de los puestos que se ofertan en estos meses estivales están dirigidos a estudiantes o titulados de FP, que tienen una oportunidad magnífica de ingresar en el mercado laboral, si bien los contratos que se suelen realizar son de duración limitada.
Este año se formalizarán, según las previsiones, un total de 700.000 nuevos contratos de trabajo temporal. Todo indica que será este mes de junio y el próximo de julio los mejores meses para encontrar un trabajo, lo que supone un pequeño incremento con respecto a 2010.
El sector más dinámico será el del turismo, que cuenta con la recuperación de economías como la británica y la alemana. Muchos de estos turistas se dirigen en verano hacia las Islas Canarias y las Islas Baleares, lo que hará que se contraten a más profesionales en estos lugares.
Otro sector que necesitará profesionales será el industrial. Muchas de estas empresas, como baja su producción, aprovechan los meses de verano para hacer inventario, para organizar el departamento de logística o almacén, o limpiar la maquinaria de sus instalaciones, por lo que contratan a técnicos de mantenimiento, carretilleros y operadores.
Por último, los meses de verano son también una época propicia para el ocio, y se produce un aumento de eventos y conciertos en todo el territorio nacional, lo que provoca un incremento en la demanda de montadores de escenarios, técnicos de luces y sonido, y personal de venta de entradas.
Fuente: blogformacionprofesional.es
Según Isidro Fainé, presidente de La Caixa, España no volverá a crear empleo hasta finales de 2012, cuando se calcula que el PIB crecerá en un 2% y la morosidad ascenderá hasta el 7%.